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      培養(yǎng)公衛(wèi)人才 鞏固免疫長城
      2022-01-07 作者:王美華 人民日報海外版 責任編輯:吳靜

      培養(yǎng)、吸引、留下一批“頂天立地”式人才

      培養(yǎng)公衛(wèi)人才 鞏固免疫長城

      從2020年初至今,新冠肺炎疫情已持續(xù)兩年。人們越來越認識到公共衛(wèi)生是國家安全、社會穩(wěn)定的重要基石。在常態(tài)化疫情防控階段,加強公共衛(wèi)生人才隊伍建設對于壯大公共衛(wèi)生力量意義非凡。

      日前,“公共衛(wèi)生人才提升項目”在北京正式啟動。此次項目在國家衛(wèi)生健康委員會、教育部、國家疾病預防控制局的指導下,由國家衛(wèi)健委干部培訓中心(黨校)、國家衛(wèi)健委人才交流服務中心、國家衛(wèi)健委能力建設和繼續(xù)教育中心、中華預防醫(yī)學會等機構聯合騰訊公益慈善基金會共同發(fā)起。項目旨在通過設置新的課程體系、加強實踐研修等方式,支持我國疾控體系首席專家、青年精英、臨床醫(yī)生、管理人員、鄉(xiāng)村醫(yī)生等群體的能力提升,系統(tǒng)性地助力壯大公衛(wèi)人才隊伍、提升公衛(wèi)科研和實踐能力。

      改變“重醫(yī)輕防”傾向

      扭住公衛(wèi)人才建設這個“牛鼻子”

      “新冠肺炎疫情帶給我們很多啟示,其中就有改革與完善公共衛(wèi)生體系、加強公共衛(wèi)生人才建設。”在“公共衛(wèi)生人才提升項目”啟動會上,北京大學公眾健康與重大疫情防控戰(zhàn)略研究中心主任、公共衛(wèi)生學院教授李立明指出,與臨床治療不同,公共衛(wèi)生的服務對象是群體,往往是在得病之前“防患于未然”,如通過接種疫苗來預防傳染病、控煙或戒煙來預防癌癥的發(fā)生、減肥預防糖尿病,公共衛(wèi)生服務“社會回報周期比較長”,短期內難以發(fā)現它的價值和重要性,因此這項工作“做得越好,可能越不被重視”。

      一段時間以來,由于對公共衛(wèi)生重視不夠,“重臨床、輕公衛(wèi)”傾向明顯。“任何事情都要靠人完成,如果沒有高素質的人才,很多工作是無法實現的。”李立明強調,公共衛(wèi)生需要靠一支高素質、對國情有深刻理解、對國際有充分認知的公共衛(wèi)生人力資源隊伍,“我們要培養(yǎng)‘頂天立地、一錘定音’的公共衛(wèi)生人才”。

      “從2003年非典疫情發(fā)生以來,我國疾病預防控制體系建設不斷強化,公共衛(wèi)生人才隊伍不斷壯大。”國家衛(wèi)健委干部培訓中心主任許培海指出,但是與實施“健康中國戰(zhàn)略”要求相比、與新冠病毒“常態(tài)化疫情防控”的艱巨任務相比,公共衛(wèi)生人才隊伍狀況還不能適應新任務的需要。

      “目前,我國高等學校每年向社會輸送約1萬名公共衛(wèi)生與預防醫(yī)學類專業(yè)的學士學位獲得者,還有5000名博士、碩士學位獲得者。”教育部學位管理與研究生教育司二級巡視員唐繼衛(wèi)說,“但行業(yè)所急需的復合型、應用型、創(chuàng)新型的人才還是供給不足。”

      “加強公共衛(wèi)生安全治理能力建設,其核心就是提升公共衛(wèi)生人才隊伍能力素質。”中國工程院院士張學表示,公共衛(wèi)生人才是新一輪國家人才戰(zhàn)略重點建設隊伍,要全面提升公共衛(wèi)生從業(yè)人員的專業(yè)素質與能力,此次項目的推出恰逢其時,希望社會力量發(fā)揮自由探索的靈活性,在國家公共衛(wèi)生人才培養(yǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃里起到補位和助力作用,促進公衛(wèi)領域人才培養(yǎng)的標準化、制度化。

      聚焦實際問題的解決

      培養(yǎng)“頂天立地”式公衛(wèi)人才

      在疫情防控常態(tài)化背景下,我們需要怎樣的公衛(wèi)人才?

      “正如李立明教授所言,公共衛(wèi)生和疾控體系需要‘頂天立地’的人才。”北京市疾病預防控制中心主任曾曉芃表示,“頂天”,就是專業(yè)能力要深厚,有較為系統(tǒng)和深入的理論知識,擁有全面的國際視野;“立地”,就是要有解決實際問題的能力,提出的措施建議能夠實施,理論與實踐相結合。“疾控一定要解決現場問題,我們處理每一次疫情、每一個公共衛(wèi)生事件,面對的都是一個個具體的問題,都要我們拿出辦法去解決實際問題。”

      “公衛(wèi)是一個偉大的事業(yè)。”北京大學腫瘤醫(yī)院遺傳學研究室主任柯楊表示,公共衛(wèi)生工作有較強的復合性、綜合性、跨學科性,要求公衛(wèi)人才具備很高的科學素養(yǎng),又要有很強的溝通能力,能把專業(yè)信息通俗地傳達給百姓,還要具備組織動員的領導能力。

      在國家衛(wèi)健委人才交流服務中心黨委書記張俊華看來,臨床醫(yī)務工作者需要提高預防醫(yī)學、人際溝通、人文關懷以及心理學等方面的知識與技能;臨床醫(yī)療機構需要配備公共衛(wèi)生醫(yī)師,才能逐步實現醫(yī)防融合的目標。

      在疫情防控常態(tài)化背景下,無論在城市還是鄉(xiāng)村,要想快速撲滅突發(fā)的本土疫情,離不開基層公共衛(wèi)生醫(yī)務人員。

      “基層醫(yī)生助力構筑了我國的免疫長城,他們的貢獻很大。”中國醫(yī)師協(xié)會全科醫(yī)師分會會長杜雪平介紹,基層醫(yī)生包括從事社區(qū)衛(wèi)生服務中心的全科醫(yī)生和公共衛(wèi)生醫(yī)師,也包括農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室的醫(yī)生。出現疫情時,他們配合開展入戶排查流調、健康監(jiān)測、核酸采樣;開展新冠病毒疫苗接種工作等。然而,這一群體的人力資源配置較為薄弱,一方面,農村、社區(qū)比較難吸引到高層次的人才來工作;另一方面,現有隊伍水平參差不齊,有的甚至不是學醫(yī)出身。面對疫情防控工作的多重要求,他們的服務能力迫切需要提升。

      杜雪平介紹,據不完全統(tǒng)計,我國村醫(yī)的數量有90—120萬;鄉(xiāng)醫(yī)中的助理全科醫(yī)生,經過這些年的培訓考核已經有14—15萬。“這是非常好的趨勢,我們鼓勵越來越多的鄉(xiāng)村醫(yī)生成為助理全科醫(yī)生。”杜雪平說。

      分批、分層精準培養(yǎng)

      全面提升公共人才專業(yè)素質能力

      新冠肺炎疫情給公衛(wèi)領域帶來了哪些變化?當前如何加強公衛(wèi)人才的培養(yǎng)?

      北京大學公共衛(wèi)生學院教授孟慶躍從教育角度指出,公共衛(wèi)生教育制度應該從注重人才專業(yè)知識和技能培養(yǎng)向更加注重人才綜合素質培養(yǎng)轉變,提升公共衛(wèi)生人才核心素養(yǎng)和領導力;公共衛(wèi)生師資隊伍要從閉環(huán)型向開放型轉變,適應新時代公共衛(wèi)生和健康發(fā)展需求;公共衛(wèi)生教學體系要從傳統(tǒng)的基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學和公共衛(wèi)生專業(yè)三段式,向更加融合的以健康問題為導向的教學模式轉變;公共衛(wèi)生教學方法應從當前向國際學習和跟隨,向突出中國特色的方向轉變;公共衛(wèi)生教學實踐基地建設應從各自為戰(zhàn)向更加融合和共同發(fā)展轉變。

      張俊華建議,要鼓勵感染、呼吸、重癥等專業(yè)醫(yī)務工作者學習、研究并應用傳統(tǒng)醫(yī)藥適宜技術,發(fā)揮中醫(yī)藥在傳染病防控中的作用。給臨床一線人員提供公共衛(wèi)生、精神心理、人文關懷等方面的繼續(xù)教育機會,幫助他們提高能力與水平。

      “公共衛(wèi)生人才有多個層次和不同群體,從疾控體系首席專家到鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓需求是不同的,對他們所達到的崗位要求也是不同的。”許培海說,“在公衛(wèi)人才培養(yǎng)過程中要考慮到兼顧不同層級、不同地域管理干部及專業(yè)技術人才的特殊性,設置不同的課程,全面提升公共衛(wèi)生從業(yè)人員的專業(yè)素質與能力。”

      以“新時代疾控能力提升項目”為例,國家衛(wèi)健委干部培訓中心(黨校)計劃用3年左右時間,全面培訓各級疾病預防控制機構管理人員和專業(yè)技術人員。

      “我們的目標是培養(yǎng)一批堅持依法行政,精通疾控業(yè)務,具有國際視野和戰(zhàn)略思維的高素質復合型國際化公衛(wèi)人才。”許培海介紹,“新時代疾控能力提升項目將采取線上線下相結合的方式,分期、分批、分省份進行。國家衛(wèi)健委干部培訓中心(黨校)正在把網絡培訓平臺升級改造為國家衛(wèi)健委黨校網絡學院,能同時容納30萬人在線學習。”

      許培海強調,人才既要培養(yǎng),又要吸引,還得留得住。“新時代疾控能力提升專項”的目標就是鼓勵疾控人才在本行業(yè)、本領域做出更好的成績。“我們有信心發(fā)揮更大作用,全方位推進疾控人才高質量發(fā)展。”

      鏈接

      “公共衛(wèi)生人才提升項目”首期包括5個專項——

      公共衛(wèi)生高層次人才專項:

      計劃開展疾控體系核心專家領導力提升和青年專業(yè)骨干高級研修項目,助力公共衛(wèi)生復核應用型領軍人才和青年人才培養(yǎng),為國家和地方疾控機構培養(yǎng)一批用得上的人才。

      新時代疾控能力提升專項:

      計劃培訓各級疾病預防控制機構管理人員和專業(yè)技術人員,提高公共衛(wèi)生管理和技術服務能力,著重提高病原學鑒定、疫情形勢研判、現場流行病學調查、監(jiān)測預警、應急反應等能力。計劃在3年培訓省市縣三級約18—19萬人。

      助力鄉(xiāng)村醫(yī)生通過項目培訓取得“鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格”專項:

      2022—2024年面向部分省份開展鄉(xiāng)村全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格考試考前培訓工作。培訓內容將圍繞考試大綱,包括線上理論培訓、線下實操培訓和考前模擬訓練,并通過追蹤調查、數據分析等方式對項目效果進行評估。

      中青年臨床骨干醫(yī)生國際培訓專項:

      支持中國公共衛(wèi)生專家和醫(yī)院對公共衛(wèi)生領域有熱情與興趣的優(yōu)秀臨床醫(yī)生,聯系國外知名醫(yī)療機構和醫(yī)學院校,幫助其進行最長為期一年的國際公共衛(wèi)生研修提升。

      應用型公共衛(wèi)生碩博雙學位專項獎學金專項:

      連續(xù)三年資助優(yōu)秀醫(yī)學學生,每年從11家經教育部、國家衛(wèi)健委聯合批準的高層次應用型公共衛(wèi)生人才培養(yǎng)創(chuàng)新項目立項單位中,遴選優(yōu)秀應用型公共衛(wèi)生博士和“醫(yī)學+MPH(即公共衛(wèi)生碩士)”雙學位研究生,進行獎學金資助。(記者 王美華)

      關鍵詞:公衛(wèi),免疫,人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,人才建設,人才隊伍建設



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