中新網(wǎng)2月27日電 綜合美媒報道,美國聯(lián)邦航空管理局(FAA)26日發(fā)布的報告稱,波音公司在兩起737MAX墜機事故后,推動改善安全文化的努力并未達到預期目標,其安全文化仍存缺陷。

據(jù)報道,該報告由應美國國會要求召集的專家小組所撰寫。報告發(fā)現(xiàn),波音公司高級管理層與其他員工之間存在“脫節(jié)”。此外,該公司管理安全文化的方式有時“不充分且令人困惑”。

美國聯(lián)邦航空管理局在一份聲明中表示,將根據(jù)報告建議采取適當行動。“我們將繼續(xù)要求波音公司遵守最高安全標準,并將努力確保該公司全面落實這些建議。”

波音公司在聲明中表示,支持該小組的工作,并承認盡管該公司已采取“重要步驟”來改善其安全文化,但還有更多工作要做。

《紐約時報》還提到,上個月,阿拉斯加航空公司一架波音737MAX9飛機的機身面板在空中破裂,由此引發(fā)新的擔憂。美國國家運輸安全委員會表示,機身面板從波音工廠出廠時,關鍵螺栓可能沒有將其固定到位。

此外,1月18日,阿特拉斯航空公司一架波音747-8型貨機因發(fā)動機故障緊急返回邁阿密國際機場。2月19日,美國聯(lián)合航空公司一架從舊金山飛往波士頓的波音757-200型客機因機翼受損而改道前往丹佛。

多起事故發(fā)生后,波音再度因飛機質(zhì)量控制問題受到來自美國監(jiān)管機構(gòu)、航空公司和國會議員的壓力。2月21日,波音公司商用飛機部門高管告知員工,737MAX項目負責人將立即離職,公司的商用飛機部門領導層也將進行改組。