日媒：安倍甄選新班子重視穩定 黨內略有波瀾

　　資料圖片：日本首相安倍晉三。中新社記者 王健攝

中新網8月2日電 據日本媒體報道，日本首相安倍晉三計劃在3日的內閣改組和自民黨高層人事變動中，起用總務會長二階俊博擔任作為政權運營關鍵的干事長，并留任外相岸田文雄。挽留住院的干事長谷垣禎一失敗后的人事安排顯示：比起加強政權，安倍更重視穩定。

日本自民黨內出現猜測，認為安倍起用以處事靈活著稱的二階是為了瞄準2018年9月到期的自民黨總裁任期，為延長任期布局，自民黨內掀起了波瀾。

伙伴

“接下來會非常繁忙。希望與我黨方面協調處理”。安倍1日在官邸與二階會面，考慮到秋季臨時國會將對“跨太平洋伙伴關系協定”(TPP)批準事宜和2016年度補充預算案等進行審議，強調了要加強團結。

“雖然作為敵人令人恐懼，但如果成了伙伴，就沒有比他更令人放心的了”。安倍向身邊人士這樣評價二階。

據悉，二階1993年曾和小澤一郎(現為生活黨聯合黨首)一起離開自民黨，在新生黨等展開活動，在奔波十年后重回自民黨。在2006年開始的第一屆安倍政權中，二階擔任國會對策委員長，與公明黨之間的人脈頗深。雖然在就任自民黨高層后脫離了黨內派系，但是事實上率領著超過30人的二階派。

據相關人士透露，安倍在2014年9月提拔得意門生稻田朋美出任自民黨政務調查會長時，要求其“總之每天都去見見二階”。

實力派

但是包括安倍身邊人士在內，很多人非常警惕二階的政治能量。

二階派有2名作為“特別會員”的無黨派議員。他們都曾參加競選，與自民黨推薦的候選人對抗。二階在2014年眾院選舉中公開支持這2人，在他們當選后向谷垣要求讓其入黨。

在掌握候選人推薦權和政黨交付金分配權的黨執行部內，二階的權力無疑會以安倍的信任為后盾而不斷加強。年輕議員不安地表示：“如果他為培養親信而采取強硬手段，會在黨內制造裂痕”。

“鐵腕”手法導致人們對總裁任期延長的猜測。延長任期需要經過總務會、兩院議員大會、黨大會討論，還要修改黨章等。曾是內閣成員的人士預測修改憲法需要一段時間，稱“首相大概會借助二階的實力來延長任期，直至完成修憲”。

成敗有時

“要是呆在內閣中，那么到2年后的總裁選舉之前都沒機會運作起來。我們這一派難道沒有成敗的直覺嗎？”曾期待岸田擔任干事長的岸田派年輕議員在得知起用二階出任干事長后，不禁提高了嗓門。

從2012年第二屆安倍政權上臺以來，岸田一直作為外相支持著“安倍外交”。雖然外務省認為岸田繼續當外相“是最理想的結果”，放下心來，但岸田被指缺乏個人特色，尚未穩固作為安倍“接班人”的地位。在參院人事安排上，岸田派也未能如愿讓前參院議長溝手顯正出任議長。

岸田曾向身邊人士說“成敗有時”，計劃接受繼續擔任外相的安排。而在被視為安倍“接班人”之一的地方創生相石破茂的派系中，認為“此次應該拒絕入閣”的呼聲高漲。

報道指出，從安倍的人事安排中似乎可以看出：比起培養接班人來，更注重維持“獨大”。某資深議員敲響警鐘說：“不管何種人事安排都會招來怨恨。如果一意孤行，那就會千里之堤潰于蟻穴，導致政權陷入困境”。