誰在剝奪年輕人的幸福感？ 中國向"加班文化"說不

近日，國內一網站女編輯積勞成疾，終因肝癌離世的消息引發關注。6月17日，《人民日報》發表文章“過度加班，咋就停不下來？”，關注無效加班、無謂加班、無償加班等現象。

如何讓中國的加班節奏慢下來，讓“年輕人不要老熬夜”，中國正在試圖向“加班文化”說不。

“我們是個小公司，人手不足，一個人可能要做很多項工作。比如，我除了自己的工作外，平時還要做一些線下推廣、新媒體運營，這就需要犧牲周末或者下班后的時間。”胡悅茜說。

胡悅茜是上海張江高科技園區一家醫藥互聯網公司的產品運營。在滴滴出行近日發布的《長三角城市智能出行大數據報告》中，張江高科以19：56的下班時間，排在了江浙滬三地“加班榜”前十名。

她認為，上級布置的任務過多，時間緊是導致其頻繁加班的主要原因。

至于每天要加多長時間的班？胡悅茜表示不太清楚，“但基本下班都在晚八點之后。”

“而且這段時間是沒有加班費的，有時候自己留下來沒有什么事，別人不走，我也不好下班。”胡悅茜表示，加班似乎已經成為了一種公司文化，不加班說明你工作不積極。為了保住飯碗，只能加班。

“不過，現在公司給我們辦了健身卡，晚上能去健身房鍛煉一下身體，工作也不會很枯燥了。”胡悅茜說。

根據中國《勞動法》規定，勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時。因特殊原因需要延長工作時間的，每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

但在張洋看來，這在游戲行業很難實現。

張洋是廣州一家游戲公司的員工，他的工作是負責公司的品牌公關。

“最近一周都要加班到凌晨一、兩點，每天平均工作十幾個小時。”由于公司開發的游戲正在測試，張洋已經為這個項目加班近一個月了。

“現在游戲市場競爭很激烈，想要點子妙、創意好，我們這樣的小公司只能用時間來砸。”張洋說，最近的網絡直播比較火，公司為這款游戲做了一次直播推廣，效果不錯。

他回憶稱，為了完成這次直播，他從策劃方案、評估到直播場所，樣樣親力親為，“每天都要工作到很晚。”

他笑稱，畢業后的這幾年，自己的生活并不幸福，只覺得壓力很大，每天都有做不完的事，更別提擱置已久的旅游計劃。

不過，針對國內過度加班的現象，官方也有所動作。去年8月，國務院辦公廳下發《關于進一步促進旅游投資和消費的若干意見》，提出鼓勵彈性作息。有條件的地方和單位可根據實際情況，依法優化調整夏季作息安排，為職工周五下午與周末結合外出休閑度假創造有利條件。

此舉被外界解讀為鼓勵2.5天休假。目前，國內已先后有河北、江西、重慶、甘肅、遼寧、安徽、陜西、福建、廣東、浙江、湖北等11個省份正式出臺意見，提出鼓勵有條件的地方和單位實行2.5天休假模式。(作者 馬化宇)