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      中央第九輪巡視反饋情況全公布 新披露20余單位情況

      2016-06-09 09:03:31??來源:中國新聞網  責任編輯:孫勁貞 孫勁貞  
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      中新網6月8日電 今年2月底開始,十八屆中央第九輪巡視對32家單位黨組織開展專項巡視,同時對遼寧、安徽、山東、湖南等4個省進行“回頭看”。近期,中央巡視組陸續向上述單位黨組(委)反饋巡視意見。今日,中央紀委監察部網站公布了其中20余家單位的巡視反饋情況,至此,十八屆中央第九輪巡視反饋情況全部公布。

      從此次公布的巡視反饋情況看,被巡視的20余家單位普遍被巡視組指出存在黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等突出問題。此外,在巡視反饋情況中,“買官賣官等問題比較突出”、下屬單位“賣牌”收費、違規選人用人兼職“帶病”提拔等問題也引人關注。

      【中央第一巡視組向中央宣傳部反饋專項巡視】

      6月3日,中央第一巡視組向中央宣傳部反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:“四個意識”有待加強,有的領導干部政治警覺性不高,落實中央宣傳思想文化工作決策部署存在差距;對發展當代中國馬克思主義研究不夠深入,貫徹文藝“二為”方向成效不夠明顯,新聞宣傳針對性、實效性不強;對意識形態工作的領導還需進一步加強,推動落實意識形態工作責任制不到位,把黨管媒體原則貫徹到新媒體領域存在薄弱點,統籌高校思想政治工作不夠有力;落實全面從嚴治黨主體責任不到位,選人用人工作不夠規范,黨風廉政建設制度機制不健全,重點領域存在廉政風險,違反中央八項規定精神問題時有發生;存在一定程度的形式主義、官僚主義。

      同時,巡視組還收到涉及一些領導干部的問題反映,已按規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【廣電總局:新媒體領域黨的領導弱化】

      6月1日下午,中央第一巡視組向國家新聞出版廣電總局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:堅持黨對新聞出版廣電事業的領導不夠有力,推進新聞出版廣電改革發展力度不夠,與中央要求有差距;把控正確輿論導向不牢,新聞宣傳引導力影響力不強;新媒體領域黨的領導弱化,把黨管媒體原則貫徹到新媒體領域辦法不多;引導扶持精品力作不夠,“三俗”現象突出;黨的建設缺失,有的直屬單位黨建工作流于形式;干部作風不扎實,選人用人不規范,執行領導干部個人有關事項報告制度不嚴格;全面從嚴治黨主體責任落實不到位,違反中央八項規定精神問題禁而不絕,影視劇購銷、廣告經營、新聞采編、工程項目等重點領域腐敗問題突出。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【國防科工局:審批權力集中 存較大廉政風險 】

      6月3日上午,中央第二巡視組向國家國防科技工業局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化,貫徹落實總體國家安全觀有差距,深化國防科技工業體制改革尚未破題,一些局屬單位黨組織“四個意識”不強;黨建意識不強、力度不夠,基層黨建工作薄弱,黨員教育管理存在薄弱環節;全面從嚴治黨不力,責任和壓力傳導不到位,監督執紀問責寬松軟,頂風違反中央八項規定精神問題時有發生,超標準辦會問題突出;審批權力集中,項目運行相對封閉,相關制度規定不完善,存在較大廉政風險;干部選拔任用工作不夠規范,存在違規超配干部、設置職務問題,執行領導干部個人有關事項報告制度不夠嚴格。

      同時,巡視組還收到涉及一些領導干部的問題反映,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

        【國家煙草專賣局:買官賣官等問題比較突出】

      6月3日下午,中央第二巡視組向國家煙草專賣局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化,全面從嚴治黨不力,貫徹執行中央重大決策部署措施不力,重業務、輕黨建比較普遍,管黨治黨寬松軟問題突出;各級一把手權力集中,缺乏有效監督制約,違紀違法問題多發,工程項目、物資采購、宣傳促銷、資金管理等領域廉潔風險大;落實中央八項規定精神差距較大,頂風違紀時有發生,公款吃喝玩樂由明轉暗,駐京辦、培訓中心奢靡浪費問題突出,超標準乘坐交通工具較為普遍,行業內“小金庫”頑疾屢禁不止;選人用人不夠規范,“買官賣官”“帶病提拔”“近親繁殖”問題比較突出,執行領導干部個人事項報告制度不夠嚴格。

      同時,巡視組還收到涉及一些領導干部的問題反映,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【工商總局:個別司局級領導干部出入私人會所】

      6月7日,中央第四巡視組向工商總局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化、“四個意識”不強,貫徹落實中央決策部署存在差距,在持續簡政放權和推進商事制度改革中,一些干部瞻前顧后、求穩守成,甚至推諉扯皮;執行中央八項規定精神不嚴不實,一些直屬單位違規發放津補貼,個別司局級領導干部出入私人會所。“兩個責任”落實不到位,管黨治黨存在寬松軟,基層黨建工作虛化弱化;選人用人工作不規范,執行個人事項報告制度不嚴格,帶病提拔時有發生;商標審查、評審等行政審批領域廉政風險較大,有的人員與商標代理機構私下勾連、謀取利益;工程招投標不規范,大額資金管理使用存在漏洞。

      同時,巡視組還收到涉及一些領導干部的問題反映,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【質檢總局:頂風違紀和腐敗問題仍時有發生】

      6月6日,中央第四巡視組向國家質量監督檢驗檢疫總局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化、“四個意識”不強,貫徹執行中央決策部署不夠到位,落實微觀搞活政策不力,涉企收費仍然較多。黨的建設抓而不實,基層黨組織薄弱,少數黨員干部紀律規矩意識淡漠;干部工作存在“好人主義”傾向,執行干部選拔任用程序和制度不嚴格,存在帶病提拔、突擊提拔;“兩個責任”落實不到位,管黨治黨存在寬松軟,頂風違紀和腐敗問題仍時有發生;國有資產管理使用不規范,存在較大廉政風險,一些基層執法人員以檢謀私,違規插手基建工程和政府采購項目;企事業單位、行業協會學會管理不規范,個別私企依附行政權力謀取利益。

      同時,巡視組還收到涉及一些領導干部的問題反映,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【中華全國供銷合作總社:領導利用企業經營管理權斂財】

      6月3日,中央第八巡視組向中華全國供銷合作總社黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題:黨的領導不夠有力,落實中央決策部署和“三農”方針政策不夠全面、不夠到位,公益性農產品批發市場建設緩慢;一些直屬單位黨的領導弱化,個別企業下屬單位未開展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育,總社機關和部分下屬單位選人用人不夠規范。黨的建設薄弱,一些直屬單位黨組織長時間不換屆、黨員黨費交納不規范。違反中央八項規定精神問題突出,有的領導干部公款大吃大喝、公款打高爾夫球。全面從嚴治黨有差距,部分社有企業管理混亂,領導人員利用企業經營管理權斂財、為親屬牟利等。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的有關問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【民政部:超職數配備干部問題比較突出】

      6月6日,中央第九巡視組向民政部黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化,貫徹中央社會政策要托底、打贏脫貧攻堅戰等重大決策部署不到位,有些惠民政策在一些地方落實不及時不得力。黨的建設力度層層衰減,基層黨建工作薄弱,對社會組織的審批不嚴格,管理不規范;一些黨員黨章黨規意識不強,缺乏身份認同。全面從嚴治黨標準不高,管理監督失之于寬,頂風違反中央八項規定精神問題仍有發生,超職數配備干部問題比較突出。公共權力部門化利益化,利用主管社會組織的權力為干部謀職謀利,福利彩票發行管理也存在問題。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【全國老齡辦:下屬不少單位“賣牌”收費】

      6月7日,中央第九巡視組向全國老齡工作委員會辦公室黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化,看齊意識不強,對貫徹中央關于應對人口老齡化社會的戰略部署慢作為。黨組自身建設不強不硬,抓干部隊伍建設不力,機關作風比較散漫,內生動力不足;黨的建設基礎虛化,直屬機關黨建機構設置、力量配備長期沒有到位,直屬機關紀委沒有編制和職數,沒有正式人員。“兩個責任”缺失,管黨治黨不嚴,對中央八項規定精神認識不到位,頂風違紀時有發生;執行干部選拔任用程序規定不嚴格,干部基礎工作薄弱。對下屬事業單位和代管社會組織的管理缺位,不少單位“賣牌”收費,用老齡辦的公信力謀取利益。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【國家信訪局:一個時期內帶病提拔問題較突出】

      6月7日,中央第九巡視組向國家信訪局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化,貫徹中央關于信訪工作決策部署和推進信訪工作制度改革不夠到位,協調指導地方和有關部門壓實責任、從源頭上預防和減少信訪問題還不夠,對社情民意新動向、新特點的綜合分析研判反映不夠。黨組織建設薄弱,組織生活不規范,思想政治建設缺少針對性,一些黨員身份意識不強。全面從嚴治黨不夠有力,紀檢機構力量薄弱,管理監督不嚴格,一個時期內“帶病提拔”問題較為突出,“四風”問題依然存在。對信訪局發生的腐敗案件汲取教訓不夠深刻,以案說紀警示教育不夠,信訪業務管理存在廉潔風險。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【國家民委:違規用人、近親繁殖問題突出】

      6月7日,中央第十巡視組向國家民族事務委員會黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題:黨組領導核心作用發揮不夠,推動貫徹落實黨的民族政策的工作措施不到位,對委屬民族院校工作重視不夠,學生思想政治工作薄弱;機關黨建工作薄弱,基層黨組織軟弱渙散,組織生活不規范,存在不按規定交納黨費問題;有些下屬單位選人用人把關不嚴,“違規用人”“近親繁殖”等問題突出。黨組抓早抓小不力,監督執紀寬松軟,履行全面從嚴治黨主體責任不到位;一些領導干部存在民族工作特殊思想,紀律意識淡薄,違反中央八項規定精神問題突出;對下屬單位監管缺失,一些單位財務管理混亂,存在較大廉潔風險。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

        【國家宗教事務局:對全國性宗教團體工作監管缺失】

      6月6日,中央第十巡視組向國家宗教事務局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題:黨組領導核心作用發揮不夠,推動貫徹落實黨的宗教政策不到位,對全國性宗教團體工作重視不夠,監管缺失。基層黨組織軟弱渙散,組織生活不規范,存在不按規定交納黨費問題;選人用人把關不嚴,“違規用人”“近親繁殖”等問題突出。履行全面從嚴治黨主體責任不到位,抓早抓小不力,監督執紀寬松軟,內設紀檢機構力量薄弱。一些領導干部存在宗教工作特殊思想,紀律意識淡薄,公款吃喝、濫發津補貼等違反中央八項規定精神問題突出。對下屬單位監管缺失,一些單位財務管理混亂,存在較大廉潔風險。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【人社部、公務員局:干部選拔任用程序存違規】

      6月8日,中央第十一巡視組向人力資源和社會保障部黨組、國家公務員局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化,破解事業發展難題改革創新意識不夠強;黨建工作缺失,基層黨組織思想政治建設薄弱,政治理論學習流于形式,黨的組織生活制度落實不夠,黨員日常管理工作不嚴不實,黨的意識淡薄,普遍存在未足額繳納黨費問題;部分層級干部選拔任用方式單一,選拔任用程序有的還存在違規問題;全面從嚴治黨不力,兩個責任落實不到位,抓早抓小不及時,有的黨員紀律規矩意識淡薄,領導干部個人有關事項報告不實問題屢查屢犯,監督執紀問責偏松偏軟,違反中央八項規定精神問題時有發生;直屬事業單位改革滯后,機構重疊,黨的領導體制機制不健全,黨委的政治核心作用發揮不夠,重大項目投資、財政資金使用缺乏監管,有的單位依托行政權力謀利。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【外國專家局:侵占國有資產收益和企事業單位利益】

      6月8日,中央第十一巡視組向國家外國專家局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導弱化,貫徹落實中央關于引智工作決策部署不夠到位,破解引智工作發展難題的改革推進緩慢;黨的建設缺失,黨建工作流于形式,基層黨組織思想政治建設虛化,黨的組織制度執行不嚴,直屬單位黨的建設薄弱,個別基層黨組織形同虛設;部分層級干部選拔任用方式單一,干部管理存在一些問題;全面從嚴治黨不力,管黨治黨失之于寬松軟,對違紀問題執紀不嚴、問責不力;貫徹中央八項規定精神不堅決,有的制度執行走過場;事業單位資金監管不嚴,存在違反“三重一大”決策制度、違規套取財政資金和轉移事業基金、侵占國有資產收益和企事業單位利益等問題。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【全國總工會:存在違規提拔違規兼職問題】

      6月3日,中央第十二巡視組向中華全國總工會(以下簡稱全國總工會)黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導核心作用發揮不夠充分,結合實際學習貫徹中央黨的群團工作會議精神不夠深入,推動改革需進一步加大力度,解決“四化”問題還需下更大功夫。機關黨建工作比較薄弱,黨費管理使用不規范,存在少交黨費問題;部分直屬單位黨建工作問題較多。管黨治黨、從嚴治黨還不到位,落實“兩個責任”不夠有力。執行選人用人制度不嚴格,存在違規提拔、違規兼職、不如實填報個人有關事項等問題。落實中央八項規定精神不夠到位,有的直屬單位公款吃喝、違規發放津補貼等問題時有發生。基建項目存在違規問題,資產和經費管理不夠規范;對直屬單位監管不夠,存在廉潔風險。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【全國婦聯:一些領導干部違規兼職】

      6月3日,中央第十二巡視組向中華全國婦女聯合會黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨的領導不夠堅強有力,結合實際貫徹落實中央黨的群團工作會議精神不夠深入,發揮婦女在社會生活和家庭生活中的兩個“獨特作用”創新不夠,群團組織特點體現不夠鮮明,解決“四化”問題效果不太明顯。機關黨建工作較薄弱,基層黨組織建設有待加強,黨費管理使用不夠規范。管黨治黨存在寬松軟問題,主體責任層層遞減,監督責任落實不夠到位。“四風”問題整治不徹底,違反中央八項規定精神問題時有發生。直屬單位和個別部門管理薄弱,資金使用和資產處置不規范,存在違規違紀問題。干部選拔任用不規范,執行個人有關事項報告制度不嚴格,一些領導干部違規兼職,對直屬單位選人用人工作監督不夠。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

        【發改委:部分干部利用審批權謀取私利】

      6月6日,中央第十三巡視組向國家發展和改革委員會黨組反饋巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:“四個意識”不夠強,貫徹執行中央大政方針還沒完全到位,擔當不夠,主動轉變職能意愿不強,貫徹五大發展理念、推進供給側結構性改革等措施不夠有力,把握和引領經濟新常態存在差距。黨建工作薄弱,選人用人問題突出。落實全面從嚴治黨主體責任不到位,對黨員干部監管不嚴,對發現的違紀違規問題未及時嚴肅處理,廉政風險突出。違反中央八項規定精神和“四風”問題時有發生。行政審批制度改革不力,審批過多過細,自由裁量權較大,部分干部利用審批權謀取私利。對項目、資金等審核把關不嚴,追責不力。

      巡視期間,收到反映一些領導人員的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部及有關方面處理。

      【能源局:執紀問責寬松軟 以權謀私問題嚴重】

      6月6日,中央第十三巡視組向國家能源局黨組反饋巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映的一些問題,主要是:黨組領導核心作用發揮不充分。對黨的路線方針政策和中央重大決策領悟不深,部署不力,重形式、輕內容,職能轉變和簡政放權不到位。黨建工作缺失,黨管干部不力;全面從嚴治黨不力,落實“兩個責任”缺位。執紀問責寬松軟問題突出。違反中央八項規定精神問題多發,“四風”問題屢禁不止;行政審批改革不力,以權謀私問題嚴重。一些領導干部熱衷于審批,以審批代替規劃控制和行業監管。審批自由裁量空間大,監督制約不到位,公開透明不足,造成越權審批、濫用職權、徇私舞弊。

      巡視期間,巡視組收到反映一些領導人員的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【國家糧食局:貫徹落實中央重大決策部署不力】

      6月6日,中央第十三巡視組向國家糧食局黨組反饋巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:貫徹落實中央重大決策部署不力。對中央興農、惠農、強農政策與糧食流通體制改革有機結合研究不夠,推動糧食流通體制改革和價格市場形成機制動作遲緩。對糧食去庫存重要性認識不足,預見性不強。基層黨建工作不規范,執行選人用人制度不嚴。有時以黨組成員圈閱代替黨組會議集體討論決定干部任免事項。有的黨支部換屆不及時,對中央會議精神不學習、不傳達。黨組主體責任缺位,黨的紀律松弛。對干部日常管理監督不嚴,紀檢機構落實監督責任缺乏力度。違反中央八項規定精神問題多發,“四風”問題突出。

      巡視期間,巡視組收到反映一些領導人員的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

      【中醫藥管理局:應審未審、審而不改現象突出】

      6月3日,中央第十五巡視組向國家中醫藥管理局黨組反饋專項巡視情況。

      巡視中,巡視組發現和干部群眾反映了一些問題,主要是:黨組領導核心作用不夠強,執行“三重一大”決策制度不嚴格,抓住良好機遇推進中醫藥事業發展的力度不夠,發現、培養和扶持領軍人才辦法不多,效果不好。對直屬單位管理不力,基層黨建薄弱。監督執紀問責不嚴,違反中央八項規定精神問題時有發生,對內部巡視、經濟責任審計、日常監督中發現的問題處理不力。領導干部經濟責任審計制度執行不力,應審未審、審而不用、審而不改現象突出。干部選拔任用政策執行不嚴格,對領導干部兼職管理不規范,執行干部退休制度不嚴格。

      同時,巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索,已按有關規定轉中央紀委、中央組織部等有關方面處理。

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