6家央企巡視情況公布：利益輸送、選人用人問題突出

中新網6月12日電 從今年3月開始，中央巡視組對26家央企進行專項巡視。12日，中央紀委監察部網站公布了其中6家單位的巡視反饋情況。其中，多家央企都被指出存在利益輸送問題；在選人用人方面，多家央企存在“帶病提拔”、“帶病上崗”等問題。

武鋼集團：有的領導人員違規插手武鋼工程項目親屬圍繞武鋼經商辦企業

中央巡視組向武漢鋼鐵(集團)公司反饋專項巡視情況時指出，干部群眾反映了該企業的一些問題，主要是：

一是管黨治黨責任缺失，黨的領導弱化、淡化。“兩個責任”落實失之于軟、失之于散、失之于寬，逐級衰減，一個時期以來好傳統、好作風逐漸丟失。

二是選人用人不講規矩。個別領導干部搞團團伙伙，部分干部“帶病提拔”，影響惡劣。

三是以“鋼”謀私，大肆斂財。有的領導人員違規插手武鋼工程項目，有的領導人員親屬圍繞武鋼經商辦企業。

四是違規決策，管理混亂，造成國有資產巨額損失。采購環節制度缺失、管理混亂，存在利益輸送、蠶食企業的腐敗問題；重大項目違規決策，一些項目沒有經過領導班子集體研究即組織實施；部分工程項目招標不規范，存在暗箱操作、內定投標單位等問題。

五是落實中央八項規定精神不力，公款旅游問題屢禁不止，公款送禮、公款吃喝、違規操辦婚喪嫁娶等問題仍然存在。

巡視組還收到反映一些領導人員的問題線索，已按規定轉中央紀委、中央組織部及有關部門處理。